(Senior) Service Engineer 80-100% (w/m/d)

Mit 11 Standorten und Präsenz in über 80 Märkten weltweit befähigen unsere Maschinen und Dienstleistungen Kunden auf der ganzen Welt.

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Textilmaschinentechnologie – überall auf der Welt!

Nach einer umfassenden und spannenden technischen Einarbeitung übernimmst du die Verantwortung für die Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Optimierung unserer hochmodernen Maschinen und arbeitest dabei eng mit Kunden, Partnern und Kollegen weltweit zusammen.

Aufgaben:

  • Planung und Durchführung von weltweiten Serviceeinsätzen bei Kunden

  • Leitung von Installationen, Reparaturen und Wartungsarbeiten an modernsten Maschinen vor Ort

  • Schnelle und effiziente Unterstützung per Telefon und Videoanruf

  • Mitarbeit bei internen Tests, Prototypenfertigung und internationalen Feldversuchen der neuesten Maschinengenerationen

  • Vermittlung deines Know-hows durch Schulungen für Kunden und Teammitglieder

  • Weitergabe von Erkenntnissen und Ideen aus der Praxis, um Innovation und Verbesserung voranzutreiben

Anforderungen:

  • Technische Ausbildung als Mechaniker, Automatisierungstechniker oder Mechatroniker (oder eine gleichwertige Qualifikation)

  • Fundierte Kenntnisse in Mechanik und Elektronik, idealerweise auch in Steuerungs- oder Antriebstechnik

  • Kundenorientierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

  • Berufserfahrung als Servicetechniker oder im technischen Produktsupport – Erfahrung mit Textilmaschinen ist ein grosses Plus

  • Fliessendes Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil

  • Reisebereitschaft (30–50 %) und Freude daran, Wissen weiterzugeben

Angebot:

  • Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten, innovativen Industrie

  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung – klare Aufstiegsmöglichkeiten vom Associate bis zum Senior Service Engineer

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung und direktem Einfluss auf Kunden und Produkte

  • Planbare Reisetermine, die in der Regel 2–3 Monate im Voraus festgelegt werden

  • Die Kultur und Werte eines traditionsreichen Familienunternehmens – mit globaler Perspektive

Du liebst es, Neues zu lernen und über den Tellerrand hinauszudenken? Genau das ist unser Ansatz – für unsere Kunden und für uns selbst.

Möchtest du mehr erfahren? Kontaktiere Sonja Haussener, HR Manager, unter +41 62 865 56 60.

Bediene Maschinen, schule Kunden und arbeite an spannenden Neuentwicklungen – alles in einer Rolle.
Bereit für die Herausforderung? Sende uns deine Bewerbung über den untenstehenden folgenden QR-Code.

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